最初はグループ会社であるA-life21に、リファラル制度を通じて入社しました。
その後、アクシスとの業務統合をきっかけに、現在のアクシスへと入社することになりました。

日頃から、総務として社内だけでなく、グループ会社や社外の多くの方々と関わる機会が多くありました。
その中で、人脈が広がっただけでなく、折衝力や交渉力といったスキルも大きく成長できたと感じています。

風通しの良い社風で、社長や取締役をはじめ、誰にでも気軽に話しかけられる環境が整っているところが魅力です。
また、21グループ全体に共通する「無償の愛」という考え方も好きな点のひとつです。
困っている人がいれば見返りを求めず、本気で寄り添い助けようとするメンバーが多く、これはアクシスだけでなく、グループ会社全体で統一された価値観だと感じています。

私は「人との繋がり」を大切にしています。
多様な価値観や考え方が認められる時代だからこそ、相手を尊重し、思いやりを持って接することが、何にも代えがたい大きな価値を生むと信じています。
お金では買えない、人と人との信頼や絆こそが、豊かな人生や働き方につながると感じています。

アクシスにとどまらず、21グループ全体を支える総務として、関わるすべての方々と共に自分自身も成長していけたら嬉しいです。
そのためにはまず、アクシスが他社と比べても「本当に働きやすい」「風通しが良い」と日々実感してもらえるような会社になることが大切だと考えています。
「アクシスで働けてよかった」と心から思ってもらえる職場環境を、内側からつくっていくことに全力で取り組んでいきます。